Навчання для працівників апарату суду щодо оцінювання

Сьогодні, 28 жовтня 2019 року, у приміщенні Новоукраїнського районного суду  Кіровоградської області відбулося навчання для працівників апарату суду щодо порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців у 2019 році.
Метою оцінювання, відповідно до Типового порядку, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23.08.2017 р. № 640 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10.07.2019 року № 591), є визначення якості виконання державними службовцями, які займають посади державної служби категорій «Б» і «В», завдань, а також для прийняття рішення щодо преміювання, планування службової кар’єри, визначення потреби у професійному навчанні державних службовців.
Під час навчання було розглянуто етапи та строки оцінювання, алгоритм дій при проведенні оцінювання, обговорено графік подання працівниками висновків щодо результатів оцінювання службової діяльності державного службовця, заповнених в частині опису досягнутих результатів у розрізі кожного визначеного завдання та строку його фактичного виконання, проведення оціночної співбесіди та заповнення безпосереднім керівником висновку, ознайомлення безпосереднім керівником відповідного державного службовця з результатами оцінювання його службової діяльності, підготовка та прийняття наказу про затвердження результатів оцінювання.